五险一金公积金有多少

五险一金是指社会保险和住房公积金，是中国职工享受的福利待遇。五险一金包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险以及住房公积金。下面是关于五险一金公积金的相关问答。

问：五险一金的具体项目有哪些？

答：五险一金具体项目包括：基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险以及住房公积金。

问：五险一金是由谁支付？

答：五险一金的支付主体为用人单位和职工共同支付。用人单位根据员工工资的一定比例缴纳社会保险费，职工根据自身工资的一定比例缴纳个人社会保险费。住房公积金由用人单位和职工按一定比例缴纳。

问：五险一金支付的比例是多少？

答：五险一金的缴纳比例会根据不同地区和政策的不同而有所差异。一般来说，基本养老保险和基本医疗保险的缴纳比例为职工工资的8%，失业保险的缴纳比例为职工工资的1%，工伤保险和生育保险由用人单位承担，住房公积金的缴纳比例根据地区不同而有所差异。

问：五险一金的作用是什么？

答：五险一金的作用是保障职工在退休、生病、失业、工伤和生育等情况下的权益。基本养老保险和基本医疗保险能够在职工退休或生病时提供相应的养老金和医疗费用报销。失业保险可以在职工失业时提供一定期限内的失业救济金。工伤保险能够在职工工伤时提供相应的医疗费用和工伤赔偿。生育保险能够在职工生育时提供相应的生育津贴。住房公积金可以帮助职工解决住房问题。

问：五险一金可以提取吗？

答：五险一金可以在一定条件下提取。一般来说，职工达到退休年龄可以提取基本养老保险；职工生病住院可以提取基本医疗保险；职工失业一段时间可以提取失业保险；职工工伤或生育可以提取工伤保险或生育保险；职工购房或个人急需资金可以提取住房公积金。