雇主责任险什么情况下不赔

雇主责任险是一种保险，旨在保护雇主免责并向雇员提供赔偿。然而，在某些情况下，雇主责任险可能不会提供赔偿。下面是5个关于雇主责任险不赔偿的相关问答。

雇主责任险什么情况下不赔？

正常情况下，雇主责任险会赔偿因工作受伤或生病而导致的雇员身体伤害、医疗费用和收入损失。然而，以下情况下可能不会赔偿：

1 雇员不是在工作时间受伤或生病

如果雇员在非工作时间受伤或生病，雇主责任险可能不会提供赔偿。保险通常只在雇员在工作场所遭受损伤或疾病时提供保障。

2 雇员受伤或生病与工作无关

如果雇员的受伤或生病与工作无关，雇主责任险也可能不会赔偿。保险通常只在雇员因工作而受伤或生病时提供保障。

3 雇主故意导致雇员伤害

如果雇主故意导致雇员伤害，雇主责任险通常不会提供赔偿。保险通常不覆盖故意伤害或虐待行为导致的损失。

4 雇员未遵守规章制度

如果雇员违反了工作场所规章制度，雇主责任险可能不会提供赔偿。保险通常要求雇员遵守安全规定和指导方针，否则可能导致保险赔付的无效。

5 未支付保费或保险不足

如果雇主没有按时支付保费或购买的保险金额不足，雇主责任险可能不会提供赔偿。保险在保费未支付或保险金额不足的情况下可能会暂停或失效。