单位交社保可以只交三险吗
单位交社保可以只交三险吗？
根据我国社会保险法的规定，单位在给员工缴纳社会保险费时，需要同时缴纳养老保险、医疗保险和失业保险这三项基本社会保险。因此，单位交社保不能只交三险，而要同时缴纳养老保险、医疗保险和失业保险。
单位为何要同时缴纳三险？
单位交纳社会保险是为了保障员工的基本权益和提供社会保障。养老保险是为了确保员工在退休后能够获得基本的养老金，医疗保险是为了帮助员工承担医疗费用，失业保险是为了在员工失业时提供一定的生活救济和再就业帮助。同时缴纳三险可以全面保障员工的各个方面的社会保障需求。
如果单位只交了三险会有什么后果？
如果单位只交了三险而未缴纳其他社会保险，可能会导致员工在某些特定情况下无法享受相应的社会保障待遇。例如，如果单位没有为员工缴纳工伤保险，那么一旦员工在工作中受伤，将无法获得工伤保险金的赔偿。
个人可以自己缴纳未被单位缴纳的社保吗？
个人可以选择自愿缴纳未被单位缴纳的社保，例如补缴养老保险。个人补缴社保可以增加个人的社会保障待遇和养老金的金额，但是需要符合当地社保部门的相关规定和条件。
如何处理单位没有为员工缴纳社保的情况？
如果发现单位没有为员工缴纳社保，员工可以向当地社会保险部门进行投诉举报，社保部门将会进行调查和处理。同时，员工也可以通过法律途径维护自己的权益，要求单位补缴社保。