交五险一金离职后有什么补贴

五险一金是指社会保险和住房公积金的制度。在离职后，根据相关政策，员工可以享受一定的补贴，以保障其基本生活，下面是关于“五险一金离职后有什么补贴”的五个问答。

问：离职后是否能享受失业保险补贴？

答：离职后符合条件的员工可以申请失业保险金。根据相关规定，已参加失业保险并缴纳满一定时间的员工，在离职后可以领取失业金，补贴一定时间内的基本生活，帮助其重新就业。

问：离职后能否提取住房公积金？

答：离职后，员工可以申请提取住房公积金。根据个人缴存情况和相关政策规定，员工可以申请提取住房公积金用于购房、还房贷等相关用途，补贴其住房需求。

问：离职后能否享受养老保险待遇？

答：离职后符合条件的员工可以享受养老保险待遇。根据个人缴存情况和相关政策规定，员工可以在退休后领取养老金，补贴其养老生活，保障其基本生活水平。

问：离职后能否享受医疗保险待遇？

答：离职后符合条件的员工可以继续享受医疗保险待遇。根据个人缴存情况和相关政策规定，员工可以在离职后继续享受医疗保险待遇，补贴其医疗费用，保障其基本健康需求。

问：离职后能否获得工伤保险赔偿？

答：离职后发生工伤的员工可以申请工伤保险赔偿。根据相关政策规定，员工经事故认定为工伤后，无论是否离职，都可以享受工伤保险赔偿，补贴其由工伤引起的医疗费用、护理费用等。