社保五险可以交三险吗

社保五险是指养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险，是中国法律规定的基本社会保险。现有一种说法称可以交三险而不交全部五险，下面将回答几个相关问题。

社保五险是否可以只交三险？

根据我国法律规定，企业和个人都必须按照国家规定缴纳社保五险，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。不能只交其中三险而不交其他两险。如果企业或个人违规只交部分险种，可能会面临罚款或其他法律惩处。

是否可以自行选择交纳哪几险种？

对于个人来说，无法自行选择交纳哪几险种。社保五险是强制性的，个人只能按照规定交纳全部五险，无法选择性交纳。而企业根据国家规定也需要为员工同时缴纳全部五险。

为什么有人会提出只交三险的说法？

有人可能会提出只交三险的说法，是因为他们希望减轻自己或企业的负担。五险的缴纳金额较大，个人和企业都需要承担一定的比例。但是，这种行为是违法的，不仅可能面临法律处罚，还会影响个人或企业在社保等方面的权益。

只交三险有哪些风险？

只交三险会面临一些风险。首先，个人如果只交部分险种，将无法享受其他未缴纳险种的相关待遇，例如，如果只交养老和医疗保险而不交失业保险，失业后将无法享受失业保险的待遇；其次，企业如果只缴纳部分险种，也会面临法律责任和可能的罚款；最后，企业或个人的社会信用也可能受到影响，会对其他方面的发展产生不利影响。

如何合法合规地缴纳社保五险？

为了合法合规地缴纳社保五险，个人和企业应按照国家规定，按时足额缴纳应缴纳的五险。个人可以通过所在单位或社保机构办理相应的社保手续；企业需要按照国家规定为员工缴纳五险，并定期报送社保相关信息。合法合规地缴纳社保五险是保障个人和企业权益的重要举措。