五险一金里面有什么

五险一金是指中国劳动者在就业过程中，雇主应按照国家规定为劳动者缴纳的五项社会保险和一个住房公积金。

五险是指哪五项社会保险？

五险是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

五险一金的缴纳比例是多少？

五险一金的缴纳比例在不同地区和不同企业有所不同，一般来说，养老保险和医疗保险的缴纳比例是企业和个人各缴费比例的一半，失业保险和生育保险的缴纳比例是企业负担全部，工伤保险由企业全额负担。住房公积金的缴纳比例一般为企业和个人各缴费比例的一半。

五险一金的作用是什么？

五险一金可以为劳动者提供社会保障，保障劳动者在退休、生病、失业、工伤和生育等情况下的权益。同时，住房公积金可以帮助劳动者在购买住房时提供部分资金支持。

五险一金可以如何领取？

劳动者可以在符合相关条件的情况下通过社保网站或社保办理机构申请领取养老金、医疗补贴、失业救济金等社会保险福利。而住房公积金可以通过公积金管理中心办理提取手续。

五险一金可以转移吗？

五险一金可以在不同地区之间进行转移，劳动者可以通过在新的就业地重新申请参加相应的社保和公积金。但是在转移前需要办理相应手续，并符合相关规定。